多说真话，建立无压力职场
职场观察
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信任感是职场上人际关系的最高层次，要建立它可不是一件容易的事。而人们一旦有被欺骗的感觉，要重新建立信任将倍加困难。说谎这件事所带来的被背叛的感觉，将是写在人们心上的档案，比纸上的档案更不容易被遗忘。所以，在职场江湖，说谎之前一定要想到后果。对于重点问题，你如果没有把握瞒人一世，那么最好不要说假话。
如果在关键问题上说谎，或者说一个百分之百虚假的谎言，既不明智，又极易被揭穿。一般说来，当面揭穿对方说谎，将使双方都面临非常尴尬的局面，所以大多数人都只会含蓄地点破；想给对对方留点面子的，还会私下里沟通。若得到这种待遇，说明对方还对你有一定的信任，只要立刻诚恳地承认错误，坦白真相，如果没有“大话王”的前科，基本都能迅速修复自己的形象。但如果是在公众场合被揭穿，而且事态已经被扩大化，要修补自己的形象，就将是一项漫长的工程了。基本上只能指望随着时间过去，人们渐渐淡忘。而且还要保证在这段淡忘期内表现一直良好，不出现类似事件。
你是一颗螺丝钉？不要相信这个谎言
很多企业分工很明确，员工负责的工作就像流水线一样简单，但是不是意味着工作中可以不动脑子，做企业最需要要的螺丝钉呢？
如果你这样想，就会被谎言欺骗。一个职场人，应该学会去思想，要和企业讲条件，就是不能甘当螺丝钉——因为这个世界上还没有永不生锈的螺丝钉，所以如果一个人甘当螺丝钉，即使他甘愿水微薄，甘愿加班加点，还不要加班费，但是到他生锈的时候，人家还是会用扳手把他拧下来扔进废品箱——到那个时候，一个人就会连当个螺丝钉那么小的愿望都破了。
独立思考，不要被谎言欺骗
公司组织员工参加一次培训，培训大师充满激情地讲了一个故事：在西点军校，一天晚上，快睡觉时间，一个军官过来对学员说：“这双手套我明天要戴，你给我洗干净。
大家都知道,手套洗干净容易,但是如何弄干昵?
这个学员用最快的速度把手套洗好,然后用干毛巾反复拧干后来就没有办法了,只有不停地甩。
就这样这个学员甩了一夜，天亮的时候，军官来了，一伸手，学员立刻把手套给他递过去，军官戴上以后说了句“good’，相当于汉语的‘还不错’，然后走了。
军官为什么没有问学员,你是怎么弄干的、你一定很辛苦吧。他不用问,他是军官,他只要提要求就可以了。对于学员来说,就是保证完成任务,没有任何借冂,只要把事情做好就可以,哪来的那么多哕唆话。比如这么晚了,又没有风干机,该怎么办?那是你自己要想办法的事情,所以没有任伺借口。
最后,培训大师指着观众铿锵有力地说:“有的入为什么会被辞退?因为他不是一个优秀的员工;他为什么不是一个优秀的员工?因为他没有自觉主动地按照老板的要求去做。而且做事惰的时候,总是找理由。”
这是一场培训,你的入生中有很多次培洲,但是千万不要让自己的大脑停止,假如你自觉主动地按照老板的要求去做,老板就一定不解雇你吗?
那些因为与老板意见相左或者与顶头上司无法相处的员工
都活该一辈子失业吗?当然不是——假如你肯读世界500强首席执行官的故事,你会在那些传记中发现,他们中的大多数都曾失去过工作――到底是他们的老板缺乏眼光,还是他们自己的志向高远?
工作对于大多数职场人来说,是生活的一部分―――我￠l之所以需要工作,首先是因为我们要生存,当生存条件满足以后。我们需要工作是因为我们希望融入社会,成为对社会有用的入。而在这个过程中,也不能够短视,如果一味地服从,不思考,没有理曲地做事.恐怕过一段时间,你就会发现有创意的想法永远离你而去了。
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